DECRETO 172/1988, de 5 de diciembre, de la Diputación General de Aragón, sobre servicios esenciales de la Administración de la Comunidad Autónoma.

SecciónI. Disposiciones Generales
EmisorDEPARTAMENTO DEPRESIDENCIA Y RELACIONES INSTITUCIONALES
Rango de LeyDecreto

††† DECRETO 172/1988, de 5 de diciembre, de la DiputaciÛn General de AragÛn, sobre servicios esenciales de la AdministraciÛn de la Comunidad AutÛnoma.

††† Existiendo una convocatoria de huelga generalizada por parte de varias Organizaciones Sindicales para el prÛximo dÌa 14 de diciembre de 1988, que puede afectar al personal al servicio de la AdministraciÛn de la Comunidad AutÛnoma de AragÛn, resulta necesario prever unas dotaciones mÌnimas de medios personales para garantizar el funcionamiento de los servicios que resulten esenciales.

††† En consecuencia, a propuesta del Consejero de Presidencia y Relaciones Institucionales, y previo acuerdo del Consejo de Gobierno de la DiputaciÛn General, DISPONGO:

††† ArtÌculo primero.- La huelga convocada para el dÌa 14 de diciembre de 1988, estar· condicionada, por lo que respecta a la AdministraciÛn de la Comunidad AutÛnoma de AragÛn, al mantenimiento de los servicios esenciales con las dotaciones de personal que se seÒalen.

††† ArtÌculo segundo.- El Consejero de Presidencia y Relaciones Institucionales, a propuesta de cada uno de los Departamentos y previas las consultas que estime procedentes, determinar· las dotaciones mÌnimas de personal para atender los servicios esenciales.

††† ArtÌculo tercero.-Los servicios esenciales se atender·n por personal que no secunde la convocatoria, con determinaciÛn nominal por parte de cada Departamento.

††† En defecto, total o parcial, del personal antes citado, los Secretarios Generales de cada Departamento, por lo que respecta a los Servicios Centrales, y los Jefes de los...

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR